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 マイボイスコム株式会社は、『ストレス』に関するアンケート調査をインターネット上で実施し、2010年7月1日~5日に13,903件の回答を集めた。...
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 毎日コミュニケーションズは、社会人3年目~7年目の正社員男女457名を対象に、「勤務実態調査」を実施した。
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 レジェンダ・コーポレーションは、2010年4月に入社した新社会人に対して、職場の人間関係に関する調査を行った。...
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 株式会社ポッカコーポレーションは、20代の男女500名に対して、「『仕事』に関する意識調査」を行った。
(09/12/31)
 CAREERzine読者が選ぶ、転職相談「転職後の職場では、ガンガン実力発揮するよりまず馴染むことを優先?」へのベストオピニオンは?(2009年月12月28日現在)...
(09/10/14)
 キリンホールディングス株式会社のキリン食生活文化研究所が、飲酒に関する意識調査を実施した。
どんな自己啓発本よりも刺激的 仕事人生を振り返って「自分成長語録」を作ろう
(09/09/10)
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(09/08/25)
 株式会社パソナキャリアが、「転職後の不安に関する調査」を実施した。転職後の会社で不安に感じることは「人間関係」「仕事内容」「長期就業」「会社の成長性...
ネバネバした同調圧力、そのかわし方の研究
(09/08/05)
早く帰るのが気まずかったりランチをいっしょにしなくちゃいけなかったり……同調圧力に屈しているのは時間の無駄。爽やかにかわしたいところです。...
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 前編では、部下を成長させそこから自分も成長させるという視点から「はじめての上司」としての心構えをうかがった。後編では、モチベーション維持や転職を含め...
ブラック企業とシュガー社員、悪いのはどっちだ?(後編)
(09/07/03)
『シュガー社員が会社を溶かす』の著者、田北百樹子さんに「ブラック企業」についてお話を聞いています。後編では、「ブラック企業だ!」と訴えるシュガー社員へ...
(09/07/02)
 求人求職マッチングサイト「派遣@ばる」は、「新しい派遣先でスムーズなスタートを切るために心掛けているコツについて」のアンケートを実施した。新しい派遣...
ブラック企業とシュガー社員、悪いのはどっちだ?(前編)
(09/06/26)
今回は、『シュガー社員が会社を溶かす』の著者、田北百樹子さんに「ブラック企業」についてお話をうかがいます。「ウチの会社はブラックだ」というのは、シュガ...
ビジネス書を読んでも成長できない! 「真似」を「勉強」につなげる方法
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 最近、他人の優れている点を見つけて、素直に「真似」できていますか? 成長を続ける人は、どんなに自分のスキルが上がっていっても、真似することを怠らない...
古いやり方にNOを突きつけろ!(後編) 「働き方革命」で新しい時代のデキる人になる方法
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すごい人ほど、素直に人の真似をする
(09/06/11)
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古いやり方にNOを突きつけろ!(前編) 社会起業家・駒崎弘樹氏が語る、「働き方革命」をしないキケン
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 長時間労働は、本当にデキる人の仕事の仕方なのか。ワーク・ライフ・バランスが叫ばれる中、自らの働き方に疑問を持つ人も少なくないだろう。そこで今回は、『...
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 毎日コミュニケーションズが「転職活動者の意識調査」を行った。希望職種以外でも、「給与や福利厚生」「会社の将来性・安定性」などが満たされれば、応募を検...
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